Consultants / Formateurs en Entreprise Spécialisés en Bien-Être au Travail, en Management et en Gestion des Changements
Description du poste
En tant que Consultant / Formateur en Entreprise, spécialisé en Bien-Être au Travail, en Management et en Gestion des Changements vous jouez un rôle crucial dans la promotion du bien-être au travail et la réduction des risques psychosociaux au sein des entreprises. Les missions qui vous seraient confiées sont fonction, d'une part, des besoins spécifiques de nos clients.
Les principales activités que vous pourriez être amené.e à réaliser sont les suivantes :
Sensibilisation
Organiser des sessions de sensibilisation afin d'informer les membres du personnel à propos des risques psychosociaux, leurs conséquences et les moyens de les prévenir
Contribuer à l'élaboration de supports de communication (brochures, vidéos, présentations) pour sensibiliser le personnel
Diagnostic
Réaliser des audits ou des enquêtes pour évaluer les facteurs de risques psychosociaux spécifiques à l'entreprise
Analyser les données de santé au travail et les indicateurs de bien-être pour identifier les tendances et les problèmes éventuels
Conseil
Fournir des recommandations personnalisées à nos clients en fonction des résultats du diagnostic
Soutenir la mise en place de politiques et de procédures visant à réduire les risques psychosociaux
Collaborer avec les équipes au sein des organisations pour développer des compétences en gestion du stress, en résolution de conflits et en communication
Formation
Concevoir et animer des formations en lien avec les "5T"
Former différents acteurs afin qu'ils puissent identifier et gérer les risques psychosociaux
Accompagnement
Mettre en place des programmes d'accompagnement individuels ou collectifs pour les collaborateurs en situation de stress, d'épuisement professionnel, ou confronté à des conflits
Proposer des solutions d'aménagement du travail ou d'organisation pour favoriser le bien-être au travail
Suivi et évaluation
Mettre en place des indicateurs de suivi pour mesurer l'efficacité des actions mises en place
Réaliser des évaluations périodique pour ajuster les stratégies de prévention et d'accompagnement en fonction des besoins changeants de l'entreprise
Veille réglementaire
Assurer une veille constante sur les évolutions législatives et réglementaires relatives à la prévention des risques psychosociaux, et aider l'entreprise cliente à se conformer à le réglementation en vigueur
Profil
Vous êtes un.e Consultant.e chevronné.e dans votre domaine d'expertise, en lien avec le Bien-Être au Travail, les Ressources Humaines, la Gestion du Changement, la Qualité, etc.
Vous possédez une compréhension approfondie des défis auxquels font face les organisations en matière de santé mentale au travail
Vous possédez une connaissance en gestion de programme/projet et en qualité de formateur.trice sont des atouts précieux
Vous être motivé.e pour créer des solutions personnalisées pour nos clients, améliorant ainsi le bien-être au travail et la performance
Notre offre
L'opportunité de contribuer à la création d'environnement de travail plus sains et plus productifs
La flexibilité du travail en tant qu'indépendant.e, adapté aux besoins de nos clients ainsi qu'à vos compétences
Un accès à des ressources ainsi qu'à des experts en santé mentale au travail
La chance de collaborer avec une équipe dédiée à l'excellence et à l'innovation
Si vous êtes passionné.e par la santé mentale au travail et que vous souhaitez rejoindre une équipe engagé.e, envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation décrivant votre expertise et votre motivation.
Ensemble, nous pouvons créer des lieux de travail plus sain, plus heureux et plus productif. Rejoignez-nous !
Chaumont-Gistoux,
Belgique
Cellule Projets & Formations
Freelance