Burn-out : Identification précoce

Agissez en amont pour aller plus loin dans la prévention des risques de burnout

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Outil de prévention, le test précoce d’identification des risques permet de mettre en place un soutien individuel approprié aux personnes présentant les premiers signes d’épuisement professionnel, de retour depuis peu au travail ou sur le point de reprendre leurs activités professionnelles.

Basé sur un modèle théorique développé par l’Université Catholique de Louvain (UCLouvain), il permet d’identifier trois éléments clés relatifs au burnout. 

Basé sur le travail de chercheurs de l’Université Catholique de Louvain (UCLouvain) et un développement réalisé par une spin-off de cette même université après validation scientifique, le test d’identification des risques permet d’agir en amont du burn-out professionnel pour en éviter les conséquences néfastes tant pour les individus que pour les entreprises. 

Il permet d’identifier les différents marqueurs de stress mais également les ressources sur lesquelles l’individu pourra s’appuyer, tant sur le plan personnel que professionnel, pour prévenir l’épuisement professionnel.

Le test d’identification précoce des risques est un test qui se réalise sur une population encore active ressentant les premiers signes d’épuisement et/ou de stress. Il ne constitue pas un « diagnostic clinique »Si le test d’identification précoce et/ou l’entretien d’anamnèse laissent apparaître des symptômes plus alarmant, des tests complémentaires — visant à poser un diagnostic clinique précis — pourront être suggérés. En effet, dans pareil cas, il est essentiel que la prise en charge soit spécifiquement adaptée car en cas de troubles psychiques tels qu’un état dépressionnaire, un traumatisme, une dépendance, etc.), ces derniers peuvent s’aggraver s’ils sont négligés ou traités de manière incorrecte.

Nos engagements

Approche scientifique validée

Un outil innovant, basé sur le travail de chercheurs de l'UCLouvain, développé par une spin-off
de cette même Université.

Diagnostic individuel

L'identification des marqueurs de stress mais également des ressources sur lesquelles le collaborateurs pourra s'appuyer.

Questionnaire en ligne

Une approche globale intégrée dans un questionnaire dynamique couvrant
toutes les dimensions clés .

Implication du médecin traitant

L'implication du médecin traitant pour un suivi (post test) professionnel de son patient
sous son œil bienveillant.

Entretien d'anamnèse

La réalisation d'un entretien d'anamnèse (± 60') visant à recueillir des informations permettant d'affiner l'interprétation des résultats.

Confidentialité

Le respect de la confidentialité et du secret médical ainsi que la mise en place d'un processus de communication garantissant ces derniers.